
内部选拔的优点具有下列优点:
1、内部选拔对现有的雇员来说是一种重要的晋升渠道,得到升迁的员工会认为自己的才干得到组织的承认,因此他们的积极性和绩效都会提高;
2、由于现有的雇员在组织已经工作了一段时间,对组织的情况比较了解,更有效忠的意愿,因此人员流失的可能性比较小;
3、提拔内部员工可以提高所有员工对组织的忠诚度,使他们在制定管理决策时能作出比较长远的考虑;
4、内部选拔对于组织来说,不仅可以节约大量的招聘广告费用和筛选录用费用,还可以节约相应的培训费用。通过内部选拔,雇员在组织已经受到的培训得到了肯定。雇员对组织的贡献也得到了最好的回报。
5、有利于保持组织内部的稳定性。新员工和老员工、新员工和组织,碰撞最多的是组织文化和组织核心价值观,当然也有一些非主流方面的碰撞。
本题的得分点是:对雇员来说是一种重要的晋升渠道、员工积极性和绩效提高、人员流失可能性小、提高员工忠诚度、节约费用、保护组织内部稳定性、减少用人失误。
