（一）人员测评与选拔是人力资源开发的基础。
（二）人员测评与选拔是人力资源开发的重要手段。
（三）人员测评与选拔是人力资源开发效果检验的“尺度”。
（四）建立促成性素质测评模式，可以提高人力资源开发的效果。
此题思路及关键词：
1.测评与选拔是开发的基础、重要手段、效果检验“尺度”；
2.促成性测评可以提高开发效果。
