[单选题]根据《劳动合同法》第十四条的规定,用人单位自用工之日起满多长时间不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同?( )

A

3个月

B

6个月

C

9个月

D

1年

正确答案:D
题目解析

《劳动合同法》第十四条第三款规定:“用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。”D项正确。

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