企业组织结构设计应该注意以下三个问题：
第一，企业组织结构的动态管理，企业的组织结构不是一成不变的，它应该随时根据市场和客户的需要实施动态的组织变革，使企业永远充满活力。企业的组织结构惟有实施动态管理，才能使企业在激烈的市场竞争中永远立于不败；
第二，企业组织结构设计没有最好，只有最合适，很多企业在追求最佳的组织结构设计模式，实际上组织结构设计没有现成的“菜单”；
第三，恰当地处理“集权”和“分权”的关系，在组织结构设计中，要恰当地处理好“集权”和“分权”的关系。“集权”和“分权”是一对矛盾的统一体。
企业组织结构设计应该注意以下三个问题：
第一，企业组织结构的动态管理，企业的组织结构不是一成不变的，它应该随时根据市场和客户的需要实施动态的组织变革，使企业永远充满活力。企业的组织结构惟有实施动态管理，才能使企业在激烈的市场竞争中永远立于不败；
第二，企业组织结构设计没有最好，只有最合适，很多企业在追求最佳的组织结构设计模式，实际上组织结构设计没有现成的“菜单”；
第三，恰当地处理“集权”和“分权”的关系，在组织结构设计中，要恰当地处理好“集权”和“分权”的关系。“集权”和“分权”是一对矛盾的统一体。
