直接下级
主管人员
行政人员
技术人员
工作丰富化是增加工作的深度,这意味着,工作丰富化允许员工对他们的工作施加更大的控制。他们被获准做一些通常由他们的主管人员完成的任务—尤其是计划和评价他们自身的工作。工作丰富化后应当允许工人们以更大的自主权、独立性和责任感从事一项完整的活动。而且还应该能提供反馈,以便使工作者可以评价和改进自己的工作绩效。