笔试模拟
管理游戏
面谈模拟
角色扮演
管理游戏通过观察来测评被测试者实际的管理能力。
在面谈模拟中，主试人在暗处观察被测试者如何与面谈对象面谈以及如何解决有关问题。
角色扮演是主要用以测评人际关系处理能力的情境模拟活动。在这种活动中，主试人设置了一系列尖锐的人际矛盾与人际冲突，要求被测试者扮演某一角色并进入角色情境去处理各种问题和矛盾。
因此本题选D。
