测评结果主要是对求职者素质结构与水平的鉴定
考核性测评侧重于素质发展的原有基础或者发展过程的差异
具有概括性的特点
要求测评结果具有较高的信度与效度
考生需要注意题干关键信息：“不是”。
考核性测评的特点：
（1）测评结果主要是对求职者素质结构与水平的鉴定。排除A项；
（2）考核性测评侧重于求职者现有素质的价值与功用，比较注重素质的现有差异，而不是素质发展的原有基础或者发展过程的差异。B项符合题意；
（3）具有概括性的特点。排除C项；
（4）要求测评结果具有较高的信度与效度。排除D项。
因此正确答案为B。
