劳动者的预期社会化，是指劳动者在进入某一具体劳动岗位之前，在他并不属于某一职业或工作群体时，他由于希望加入这一职业或工作群体，从而在心理上认同于该职业或群体，并在行为上也以该职业群体所要求的角色规范要求自己，为未来工作中的真实角色做准备。
