产前产后工时津贴
孕期工作量增加
母婴保护设施
女性就业保障
孕期工作量减免
生育保险与女工劳动保护制度、妇女就业保障制度有重合之处，主要是对孕产妇的劳动保护项目，比如：（1）产前产后工时津贴，如女工孕期检查、产后哺乳时间计做劳动时间而发生的时间津贴。（2）孕期工作量减免。如不上夜班、减轻工作量不减工资等。（3）母婴保护设施。如哺乳室、托儿所、幼儿园等。（4）女性就业保障。即保障女工不会因为怀孕生育而遭受解雇，等等。
