合法性
排他性
效力
效益
在巴纳德看来，组织的存在取决于协作系统平衡的维持。这种平衡开始时是组织内部的，是各种要素之间的比例，但最终和基本的是协作系统同整个外界环境的平衡。这种平衡有两个条件：一是组织的有效性，它涉及同外界环境的关系；二是组织的效力，它涉及组织同成员个人之间的交换。
助记：环境有效+个人效力（有效力）
ABD项未在正式组织这一部分提到，排除。故选C。
