[单选题]在岗位设置时坚持(),要求上级岗位与下级岗位的数量要保持一个合适的比例,即多少个下级岗位对应一个上级岗位。

A

有效配合原则

B

关系协调原则

C

系统化原则

D

有效管理宽度原则

正确答案:D
题目解析

在岗位设置时坚持有效管理宽度原则,要求上级岗位与下级岗位的数量要保持一个合适的比例,即多少个下级岗位对应一个上级岗位。

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