建立心理咨询室
开辟心理热线
开设心理信箱
建立增压室
高负担的工作内容
引入心理引导机构,定期进行心理疏导:心理的科学引导,对心理的健康发展是必须的。企业可建立心理咨询室、开辟心理热线、开设心理信箱等方式加强员工的心理引导,帮助其提高社会适应能力、缓解心理压力。