限制了下属人员的积极性、主动性和创造性的发挥
有利于发挥下属人员的积极性、主动性和创造性
易萌生本位主义，易于分散和各自为政
便于领导者关注组织的重大问题
使组织有较强的灵活性和适应性
本题考核分权的优缺点。优点：①有利于发挥下级主动性和创造性，可自主工作；②便于领导关注重大问题；③组织更加灵活。缺点：①不利于实行集中统一指挥；②易萌生本位主义，易于分散和各自为政。
