[练习题]人力资源专业人员在招聘管理中具有两项最关键的作用,即和帮助部门经理遵守法律和技术标准。

正确答案:提供技术支持
题目解析

人力资源专业人员在招聘管理中具有两项最关键的作用,即提供技术支持和帮助部门经理遵守法律和技术标准。

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