15天之内
15个工作日之内
—个月之内
30个工作日之内
在《劳动合同法》里有一条特别明确，只要员工被招聘进企业，就已经与企业建立了劳动关系，企业必须要在一个月之内与员工签订劳动合同，否则，企业要支付给新录用员工双倍的工资。
