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[简答题]简述新兴的培训需求分析方法。
正确答案:
新兴的培训需求分析方法主要有:
①基于
胜
任力
的培训需求分析方法;
②
任务和
技
能
分析方法;
③
关
键
事件法;
④
缺
口
分析。
题目解析
可助记为:缺省机关(缺胜技关)。
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