为新员工提供具有挑战性的工作和相应的学习培训机会
对处于职业生涯早期的员工提供绩效考核及反馈引导
为处于职业生涯早期的员工制定职业规划
帮助处于职业生涯早期的员工融入组织
鼓励新员工提出建议、意见并积极回应