薪酬水平，是指组织之间的薪酬关系，组织相对于竞争对手的薪酬水平的高低。 其作用主要体现在以下几个方面：（1）吸引、保留和激励员工；（2）控制劳动力成本；（3）塑造企业形象。
答案要点：
含义：组织之间的薪酬关系，组织相对于竞争对手的薪酬水平的高低。 作用： （1）吸引、保留和激励员工； （2）控制劳动力成本； （3）塑造企业形象。
