薪酬调查是指企业通过收集信息来判断其他企业所支付的总薪酬状况的系统过程。
调查的主要信息包括：
（1）基本薪酬及其结构；
（2）年度奖金和其它年度现金支付；
（3）股票期权或影子股票计划等长期激励计划；
（4）各种补充福利计划；
（5）薪酬政策等方面的其它信息。
答案要点：
薪酬调查：
方法：收集信息；
目的：判断其他企业所支付的总薪酬状况；
主要信息包括：
（1）基本薪酬及其结构；
（2）年度奖金和其它年度现金支付；
（3）股票期权或影子股票计划等长期激励计划；
（4）福利计划；
（5）薪酬政策等。
