[单选题]根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,用人单位与劳动者可以不签订书面劳动合同的是()。

A
试用期用工
B
非全日制用工
C
固定期限用工
D
无固定期限用工
正确答案:B
题目解析
参考答案:B 参考解析:劳动合同必须采取书面形式,只有非全日制用工可以采取口头形式。 依据:2018年教材第八章318页
扫描二维码
免费搜题、免费刷题、免费查看解析