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[单选题]根据亚当斯的公平理论，当员工感觉到不公平时，可以采用的方式包括()
A
加大工作量
B
提高工作难度
C
改变参照对象
D
改变教育背景
正确答案：C
题目解析
感到不公平的员工可以采用以下几种方式来恢复平衡，具体包括：①改变自己的投入或产出；②改变对照者的投入或产出；③改变对投入或产出的知觉；④改变参照对象；⑤辞职。
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