←
返回首页
[单选题]马克思称之为用“饥饿政策”进行人事管理的阶段，其人性假设的基础是
A
人天生是懒惰的，必须采用强制手段
B
人是经济人，是为了吃、喝等个人利益而劳动
C
人是为了获得他人的认同而劳动
D
人不只是为了金钱、物质而劳动，人有社会责任感
正确答案：B
最新题目
[模拟题]
也称为被考评者体系，即考评谁？
[判断题]
个人特征薪酬的典型薪酬种类有成就工资和能...
[简答题]
【江苏师范大学——333教育综合】试论教...
[单选题]
话剧《王昭君》的作者是（ ）
[单选题]
关于保险利益有无的认定应是（ ）的义务。
[单选题]
Every human being, n...
[单选题]
Ⅰ型糖尿病发病的机制是（ ）。
[单选题]
下列措施项目中,适合采用综合单价方式计价...
[单选题]
下列哪一项不属于直剪试验？()
[单选题]
A、
扫描二维码
免费搜题、免费刷题、免费查看解析
粤ICP备2024339408号-1
