←
返回首页
[单选题]程某为某公司的业务员，其工作实行不定时工作制。入职工作两年后于2013年11月7日向公司提出辞职。根据上述案情，程某向该公司提出的下列要求不合法的是
A
支付休息日加班费
B
支付解除劳动合同经济补偿金
C
支付失业生活补助费
D
补缴养老保险费
正确答案：B
题目解析
劳动合同解除的经济补偿，是指用人单位在协议解除劳动合同或者预告辞退、经济性裁员情况下，按照法律的规定，支付给劳动者的补偿金。本题中是程某向公司提出辞职，因此公司不支付经济补偿金。
最新题目
[单选题]
在Dialog系统中,表示规范化词的后缀...
[多选题]
关于价格歧视的说法，正确的有（ ）。
[单选题]
Modernism rose out o...
[判断题]
企业的无形资产均应按照直线法进行摊销。
[单选题]
下列有关经济法与民商法关系的说法，错误的...
[单选题]
在下列班级管理内容中，属于大班重点培养的...
[单选题]
石湖居士是指( )
[单选题]
价值链概念的提出者是
[单选题]
中华全国律师协会会员代表大会，是中华全国...
[单选题]
坚持“以亚洲的价值观传送亚洲的信息”，对...
扫描二维码
免费搜题、免费刷题、免费查看解析
粤ICP备2024339408号-1
