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[单选题]美国的组织行为学教授奥德弗认为，在管理实践中将员工需要分为三类较为合理，它们是( )
A
生存需要、相互关系需要、合群需要
B
生存需要、相互关系需要、成长需要
C
生理需要、尊重需要、权力需要
D
生存需要、尊重需要、成长需要
E
F
正确答案：B
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